저는 익스프레스 엔트리(EE)에서 경험이민을 준비하고 있는 목사입니다.

평소 이 사이트를 통해서 많은 도움을 얻고 있음에 감사를 드립니다.   

우선 제 신분  상태는  visitor 비자로  remark 부분에 종교부분에서는 어디든 일을 할수 있도록 된 허가된 비자입니다.  

교회에서 10개월의 풀타임 경력이 있구요.  경험이민의  자격요건을 채우기 위해  지금은 다른 교회에서 파트타임 사역을 하면서   1년의 충족 조건을  만족 시킬것 같습니다.

그런데,  CRS 점수를 계산하는 도중  타당한 잡오퍼에 관한 질문에 궁금한 점이 있어 질문을 드립니다. 

A valid job offer has to be:

• made by one employer
• continuous
• paid
• full-time (at least 30 hours a week)

위의 내용을 보면, 타당한 잡 오퍼는 한 고용주에 의해서 만들어 져야 한다는데, 교회를 옮길 경우에는 고용주가 바뀌게 되는데, 이러한 것도 타당한 잡오퍼에 대한 점수를 받는것이 불가능 한지요?

그리고 위의 내용으로 볼때는 풀타임으로 일을 해야만 잡오퍼에 관한 점수를 받을수 있는 것으로 이해 되어 집니다. 

그런데  아래의 내용을 보면 저와 같이 LMIA가 면제가 되는 경우는  파트타임 일로 동등한 시간의 양을 채우면  된다는 내용이 나옵니다. 

이러한 부분에서 어떤 내용을 맞는 것인지 구분이 힘드네요. ㅜ

if you have a valid work permit for a NOC 0, A or B job that is exempt from needing an LMIA, and you:

• are currently working for an employer specified on the work permit
• have one year of full-time work experience (or an equal amount of part-time work) for that employer
• have a valid job offer from that employer for at least one year after we issue your permanent resident visa

질문은?  저와 같이 visitor 종교비자로 익스프레스 엔트리(EE) 경험이민(CEC)을 준비할수 있는지요?  그리고 저와 같이 10개월의 풀타임 경험을 가지고 한 고용주가 아닌  다른 교회에서 파트타임의 경험으로 시간을 채워서, 1년의  경력을 충족한 후  타당한 잡 오퍼에 관한 CRS점수 50점을 받을수 있는지 궁금합니다??? 

긴 글 읽어 주셔서 감사하고, 답변 기다리겠습니다. 감사합니다. 

아래의 이민국 사이트를 링크합니다. 

https://www.canada.ca/en/immigration-refugees-citizenship/services/immigrate-canada/express-entry/documents/offer-employment.html